郑州富士康招工：有消息称富士康将进入持续加班模式

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提要： 富士康郑州工厂原先于8月1日便备魏了10万工人大军，但是由于订单源源不断，亦自8月3日开始，把招工年限自23-40岁收紧到18-45岁，除此之外出动机器人Foxbot辅助，还时时常祭出加班费的绝招。 iPhone 6S、iPhone 6S Plus、iPhone 6c三款产品订单已起制造，富士康郑州工厂把转入持续加班费模式。 富士康加班始终是一个倍受争议的话题，实际上多数作为自愿加班费。富士康员工愿加班费，不少人也提交了一个关键理由：于富士...

 

    富士康郑州工厂原先于8月1日便备魏了10万工人大军，但是由于订单源源不断，亦自8月3日开始，把招工年限自23-40岁收紧到18-45岁，除此之外出动机器人Foxbot辅助，还时时常祭出加班费的绝招。

    iPhone 6S、iPhone 6S Plus、iPhone 6c三款产品订单已起制造，富士康郑州工厂把转入持续加班费模式。

    富士康加班始终是一个倍受争议的话题，实际上多数作为自愿加班费。富士康员工愿加班费，不少人也提交了一个关键理由：于富士康打工工资有保证。根据《信息时报》报导，2014年广东省人社部门共计往社会披露323户深远欠薪企业，于自2014年10月起到专项检查前夕，共计作为7.74万名职工追回欠薪5.04亿元，因而厂商工厂便是欠薪事件的高发领域，于这些企业谋生的多半是农民工，相对在加班费，欠薪使得回绝不去家亦走绝不了，对于他们来说便是最为小的噩梦，薪资水平比较低，因而亦绝不积欠的富士康大自然是非常余人心中的必备。