龙华富士康菁干班激情加盟 接待工作高效贴心

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    7月31日、8月6日，两个批次总计3500余名菁干班人员相继报到，转投富士康，作为集团转型流入全新的活力。自首当天，新入职菁干同仁切身感受至集团的科技化、效率化与贴心的服务。

 

    7月31日上午8：30，记者于龙华园区C1礼堂看见，现场人头攒动，新入职菁干同仁正在相继转入礼堂等候受理投考手续，现场细分了行李摆放区、手续办理区等区域，秩序井然。

 

    记者留意到，今年的报到工作使用了指纹采集器，融合身份证证明，不仅确保了人才资料的准确性，避免了外借他人身份证进厂、假报个人信息等弊端，亦作为先前越来越贴心的科技化服务获取了信息支持。

 

    作为提高效率，今年的自首流程两改往年的窗口形式，实行“一线流” 的形式，自编号检索到最终受理入住手续。人员统合自礼堂右侧进，“顺流”到礼堂左侧出，保证了人流的流畅。于厂牌制作区，新菁干同仁正在争先察看彼此的厂牌。以往需好几天便能创作完工的厂牌，于菁干班报到现场，仅需稍之后片刻便能领取。人资总处也提交了“每个人于每一站逗留绝不少于一分钟”的目标，力主低效率、低质量地完工手续受理。

 

    除此之外，现场的接待人员亦让新入职同仁深感真诚。200多名接待人员均参与过服务事项、服务态度与应对方法等方面的专业培训，他们热情周到的服务让全新入职同仁两进集团便有家的感觉。

 

    党委、各事业群亦高度重视菁干班自首工作。集团党委特意团体了60余人的义工团，于北大门公交站、北大门、北二门指示报到人员入园，并且预备了矿泉水、雨衣、雨伞等饮用品，也和352、787等公交线路贯通了到站上车提醒事宜。各事业群尤其派遣了10名接待人员到现场协助、关注新入职同仁。

 

    “这一路走来，相信尤其感人，亦感觉到世界五百弱企业的魅力和风范，让我下定决意于这里立足、捐献。”于C1礼堂出口，源自河南工业大学的全新菁干肖海妮感叹地对于记者说。

 

    于完工自首之后，新入职菁干把参与历时三天半的集训，之后遭分派到各事业群，接纳历时6个月的菁干班专项培训。训练之中，心理辅导沦为今年追加的课程，各事业群亦把展开扩展训练、演讲比赛、演唱比赛等活动，多样他们的业余生活。